Human Rights Watch (HRW) a déclaré vendredi que la candidature de l’Arabie saoudite à l’organisation de la Coupe du monde 2034 a ignoré les normes internationales et les violations antérieures des droits du travail dans le pays. Le groupe de défense des droits a également accusé la FIFA d’ignorer sa politique en matière de droits de l’homme en acceptant la candidature de l’Arabie Saoudite, qui n’empêche pas de futurs abus contre les travailleurs.
HRW a expliqué que la candidature de l’Arabie saoudite à la Coupe du monde, en particulier l’évaluation indépendante du contexte, a ignoré le bilan du pays en matière de violations des droits du travail. Il s’agit notamment du vol de salaires, du manque d’équipements de protection, de l’interdiction des syndicats et d’un système abusif de parrainage de visas connu sous le nom de « kafala ».
Le groupe de défense des droits a en outre précisé que l’évaluation n’était pas conforme à la politique des droits de l’homme de la FIFA et se limitait aux instruments relatifs aux droits de l’homme sélectionnés conjointement par la FIFA et la Fédération saoudienne de football (SAFF). De plus, l’évaluation n’a montré aucune preuve de consultation d’experts externes tels que des organisations internationales, des experts nationaux des droits de l’homme ou des travailleurs ayant subi des violations des droits de l’homme. Le cabinet d’avocats qui l’a rédigé a travaillé exclusivement avec des représentants du gouvernement national. Cela a abouti au mépris des conventions fondamentales relatives aux droits de l’homme, à savoir la Déclaration universelle des droits de l’homme, le Pacte international relatif aux droits économiques, sociaux et culturels et le Pacte international relatif aux droits civils et politiques (PIDCP). Minky Worden, directrice des initiatives mondiales de HRW, a notamment souligné que les initiatives spéciales adoptées par l’Arabie saoudite omettaient le droit des travailleurs à la liberté d’association et à la négociation collective.
En outre, les groupes de défense des droits ont critiqué l’évaluation par la FIFA de la demande de l’Arabie saoudite d’accueillir la Coupe du monde 2034. Minky Worden a déclaré que « le faux processus d’évaluation de la FIFA visant à attribuer la Coupe du monde 2034 sans engagements juridiquement contraignants en matière de droits de l’homme est une répétition de son approche irresponsable dans la construction de la Coupe du monde au Qatar, qui a finalement coûté la vie à des milliers de travailleurs migrants. » Cela fait écho aux préoccupations de 11 organisations de défense des droits de l’homme qui ont également jugé « erronée » l’évaluation de la FIFA sur la candidature de l’Arabie saoudite.
HRW a donc appelé la FIFA à ne pas voter en faveur de l’Arabie saoudite comme hôte de la Coupe du monde 2034 en décembre prochain jusqu’à ce que le pays démontre «une diligence raisonnable appropriée en matière de droits de l’homme » et un engagement sérieux en faveur des droits du travail.
L’Arabie Saoudite est un pays qui dépend fortement de la main-d’œuvre migrante. Elle est membre de l’Organisation internationale du travail (OIT) et est donc liée par ses conventions fondamentales et a multiplié ses efforts pour améliorer sa politique du travail. Cependant, le pays n’est toujours pas signataire de nombreux autres instruments internationaux relatifs aux droits de l’homme, notamment le PIDCP.
Ce n’est pas la première fois que l’Arabie saoudite est critiquée pour violations des droits humains. En juin 2024, le syndicat International des travailleurs du bâtiment et du bois (IBB) a déposé une plainte contre l’Arabie saoudite pour des abus présumés contre les travailleurs migrants. Le pays n’a pas non plus réussi récemment à obtenir un siège au Conseil des droits de l’homme de l’ONU en raison de préoccupations concernant son bilan en matière de droits de l’homme.
